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如何利用免费平台来招聘

2020-05-09 09:12:32 作者:都市网 阅读:62

简介 免费平台一般来说,可以招到客服、行政、人事、前台这样的岗位,但是想要招销售岗位的话,难度比较大。

1、岗位分析

免费平台一般来说,可以招到客服、行政、人事、前台这样的岗位,但是想要招销售岗位的话,难度比较大。

所以,如果各位想要通过免费招聘平台招销售人员,建议把招聘岗位名称写成销售助理或者行政销售。带上这样的字眼,也暗示这是一个销售的岗位。

当然也可以直接写行政,在岗位内容和岗位要求上写销售,目的都是配合招聘销售的,目的也是转化销售的。
如何利用免费平台来招聘
2、求职人群

一般来说,在免费平台上求职的人群,一般来说处于应届大学生和中专生、高中生这样的层次,这些人群,在就业上面,一般来说没有太大的竞争优势,我们把他们招聘过来做销售,加速他们的成长,也可以帮助公司的发展,何乐而不为呢?

3、招聘文案

招聘文案撰写的时候一定要直观明朗,最好是直接口语化的表达,要和原来收费平台上写的内容要有不同,不要太拗口,因为免费平台上面的求职者,有些学历有限,所以,我们撰写的招聘广告,要容易让他们看不懂。

4、面试邀约

邀约的时候一定要重视,因为每个求职者都希望自己受到重视和尊重,哪怕他的学历低,哪怕他能力低,尤其打电话的时候一定要标准要规范,发短信的时候一定要用词准确,同时要体现公司的规范性,尤其是接待方面不要太随意,不然容易让求职者不信任无法入职。

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